AGIR SUR LES RÉMUNÉRATIONS

"Prenez le contrôle des négociations salariales avec la formation 'Agir sur les rémunérations' : défendez efficacement les intérêts des salarié(e)s et améliorez leurs conditions !"

Conçue pour les militant(e)s et responsables syndicaux, cette formation de 2 jours vous permet de maîtriser les stratégies et outils nécessaires pour construire et défendre des revendications salariales solides et adaptées aux enjeux de votre secteur.

✔ Maîtrisez les règles de la négociation salariale et identifiez les documents nécessaires pour construire vos revendications.

✔ Construisez des revendications salariales en tenant compte des éléments influençant les rémunérations et des dispositifs comme l'intéressement, la participation et l'épargne salariale.

✔ Apprenez la politique et la stratégie de la FGMM-CFDT sur les rémunérations et utilisez les outils spécifiques de la Fédération pour appuyer vos demandes.

Rejoignez cette formation et devenez un acteur incontournable dans les négociations salariales au sein de votre entreprise !

Sessions

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Ville
Choix des dates
AGIR SUR LES RÉMUNÉRATIONS
Du 22 au 23 septembre 2026
14 heures sur 2 jours
 |  Consulter le planning
NOYAL CHATILLON SUR SEICHE (35230)
Tarif : nous consulter
AGIR SUR LES RÉMUNÉRATIONS
Du 27 au 28 octobre 2026
14 heures sur 2 jours
 |  Consulter le planning
SOTTEVILLE LES ROUEN (76300)
Tarif : nous consulter
Informations sur la durée et les tarifs de la formation AGIR SUR LES RÉMUNÉRATIONS

Présentiel
Format de la formation

83 %
de satisfaction sur 1 an, pour 121 avis.

113
stagiaires formés sur 1 an
45 examens présentés pour 100 % de réussite

Formation

Durée 14 heures sur 2 jours
GroupeDe 5 à 14 personnes
Tarifs
Inter : Nous consulter
Intra : Nous consulter

Programme

Prérequis

Aucun prérequis

Public concerné

Principalement les délégué.e.s syndicaux.cales, mais aussi les militant.e.s engagé.e.s dans une délégation de négociation sur les rémunérations

Objectifs

Connaître les règles de négociation

Connaître l’ensemble des éléments de rémunération (intéressement, participation, primes, etc.)

Connaître les outils FGMM

Objectifs pédagogiques

  • Connaître les règles de négociation
  • Connaître l’ensemble des éléments de rémunération (intéressement, participation, primes, etc.)
  • Connaître les outils FGMM

Contenu

Maîtriser les règles de la négociation

Connaître les documents nécessaires pour construire ces revendications salariales

Savoir construire des revendications salariales à partir des éléments qui influent sur les rémunérations

Connaître la politique et la stratégie FGMM-CFDT sur les rémunérations

Connaître les outils de la FGMM-CFDT en matière de rémunérations

Connaître les différents dispositifs : intéressement, participation, épargne salariale

Élaborer un plan de travail de la SSE sur les rémunérations

Méthodes Pédagogiques

Travaux en plénière

Remue-méninges

Travaux en sous-groupes

Modalités d'évaluation

Questionnaire en amont Mise en situation Questionnaire d’évaluation et d’appréciation Attestation de fin de formation

Accessibilité

Afin d’adapter les modalités d’accueil pour la formation, nous vous invitons à prendre contact avec notre référente handicap Nathalie GALINÉ mutualformation@fgmm.cfdt.fr

Date de modification

23/03/2026

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